Wenige Bereiche des öffentlichen Lebens sind so vielfältig wie die des Sports. Von internationalen Fitnessunternehmen über kleine lokale Fitnessstudios bis zu gemeinnützigen Vereinen - unter dem Begriff "Sportclub" sind sie alle vereint. Unabhängig von der Art des Clubs erfordert die Teilnahme an Clubaktivitäten, wie z. B. Kursen, in der Regel eine Mitgliedschaft. Das heißt, es wird auf Antrag ein Vertrag mit dem Club geschlossen. Bei der Kündigung musst du je nach Art des Clubs jedoch verschiedene Aspekte beachten.


Verschiedene Arten von Fitnessclubs

Fitnessclubs oder Fitnessstudios können privatwirtschaftlich, beispielsweise als GmbHs, oder gemeinnützig als Vereine betrieben werden. Während privatwirtschaftlich geführte Fitnessstudios den eigentlichen Sinn haben, einen Profit zu erwirtschaften, darf der eingetragene Sportverein nicht gewerblich tätig sein. Dabei ist es gleich, ob es sich um einen örtlichen Club oder einen bundesweit bekannten Verein handelt. Das hat Auswirkungen auf die Vertragsgestaltung mit den Mitgliedern und damit auch auf die Möglichkeit der Kündigung.

Die Mitgliedschaft in einem Verein wird meistens auf einen unbestimmten Zeitraum abgeschlossen und endet entweder mit dem Ausschluss oder dem Austritt des Mitglieds. Der Austritt erfordert eine  Willenserklärung von Seiten des Mitglieds, die durch ein Kündigungsschreiben gegeben ist. Folgende Punkte musst du bei der Kündigung der Vereinsmitgliedschaft beachten:


Die Willenserklärung für den Austritt

Nach § 130 BGB (Bürgerliches Gesetzbuch) wird die Austrittserklärung dann wirksam, wenn sie dem Vereinsvorstand oder einem in der Satzung festgelegten Vereinsorgan zugegangen ist und nicht vorher oder zeitgleich widerrufen wurde. In welcher Form die Erklärung verfasst werden muss, hängt von den Vereinbarungen in der Vereinssatzung ab, die dir als Vereinsmitglied zugänglich sein muss und idealerweise in deinem Vertrag steht. In vielen Fällen wird in dieser die Schriftform mit einer eigenhändigen Unterschrift verlangt. Möglich ist es aber, dass die Textform ausreicht und das Schreiben daher per E-Mail oder Fax versandt werden kann.


Die Kündigungsfrist

Auch die Kündigungsfrist wird in der Satzung des Vereins geregelt. Das Gesetz sieht in § 39 BGB vor, dass die Kündigungsfrist maximal bis zu zwei Jahre betragen darf. Üblich ist allerdings eine Frist von drei Monaten zum Ende eines Geschäftsjahres. Daher ist es wichtig, dass du dir das entsprechende Vereinsstatut bei einem Kündigungswunsch genau durchliest, um die Kündigung zum passenden Datum einzureichen.


Der Zeitpunkt des Austritts

Bei Vereinen ist der Austritt häufig erst zum Ende eines Geschäftsjahres möglich, sofern es keine Gründe für eine außerordentliche Kündigung gibt. Bei Clubs sieht es anders aus, denn eine fristgemäß eingereichte Kündigung wird stets zum Ende der Vertragslaufzeit oder des Verlängerungsjahres wirksam. Dieser Zeitpunkt muss nicht mit dem Ende des Geschäftsjahres deckungsgleich sein, sondern kann auch mitten im Jahr liegen.


Die außerordentliche oder fristlose Kündigung

Bei Vorliegen eines wichtigen Grundes kannst du den Vertrag mit dem Verein außerordentlich und fristlos kündigen. Das ist üblicherweise dann der Fall, wenn ein Verbleiben im Verein bis zum Ende der satzungsgemäßen Kündigungsfrist eine unzumutbare Härte für das Vereinsmitglied bedeuten würde. Anerkannte Gründe sind zum Beispiel:

Eine Beitragserhöhung hat in der Vergangenheit nach Meinung einiger Gerichte nicht zum fristlosen Austritt berechtigt. Erst bei einer einhundertprozentigen Erhöhung hat das Landgericht Hamburg im Verfahren mit dem Aktenzeichen 302 S 128/98 ein Sonderkündigungsrecht eingeräumt.

Ein Umzug berechtigt ebenfalls in der Regel nicht zu einer Sonderkündigung. In der Realität lassen die meisten Vereine in diesem Fall jedoch Kulanz walten und genehmigen die Beendigung des Vertrags, sofern die Leistungen am neuen Wohnort nicht mehr nutzbar sind.

In einigen Fällen ist die Sonderkündigung nur dann möglich, wenn du dem Club eine Möglichkeit zur Abhilfe gegeben und hierfür eine realistische Frist gesetzt hast. Erst wenn diese erfolglos verstrichen ist, wird die Kündigung wirksam.

Beispiel: Die Sanitärräume eines Fitnessclubs sind nicht nutzbar. Du hast dem Club in deinem Sonderkündigungsschreiben eine Frist von zwei Wochen eingeräumt, um die Anlagen in einen ordnungsgemäßen und nutzbaren Zustand zu versetzen. Innerhalb dieser Zeit wurde nichts unternommen, sodass die Kündigung damit wirksam wird.

Die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio wird in der Regel mit einer Erstlaufzeit vereinbart. Diese beträgt meistens zwölf oder vierundzwanzig Monate und verlängert sich stillschweigend um ein weiteres Jahr, wenn sie nicht fristgerecht gekündigt wird.


Die Vertragslaufzeit

Bei Vereinen wird die Mitgliedschaft meistens über eine unbestimmte Zeit abgeschlossen und kann gemäß der Statuten gekündigt werden. Als Mitglied in einem Fitness- oder Buchclub bist du meistens an eine feste Vertragslaufzeit gebunden, die in der Regel zwölf oder vierundzwanzig Monate beträgt. Nach Ablauf dieser Zeit verlängert sich die Mitgliedschaft meistens um weitere zwölf Monate, wenn der Vertrag nicht fristgerecht gekündigt wurde.


Die ordentliche Kündigung

Der Vertrag mit dem Fitnessstudio kann entweder zum Ende der Vertragslaufzeit oder zum Ende eines Verlängerungsjahres ordentlich gekündigt werden. Hierbei ist eine Kündigungsfrist einzuhalten, die den AGB des Studiobetreibers entnommen werden kann und üblicherweise drei Monate zum Ende des Vertragsjahres beträgt. Einige Anbieter haben aber auch wesentlich kürzere Kündigungsfristen, beispielsweise einen Monat. Wurde eine feste Laufzeit ohne Verlängerung vereinbart, endet der Vertrag mit dem Sportclub automatisch und ohne dass es einer Kündigung bedarf.


Die außerordentliche Kündigung

In bestimmten Fällen ist die außerordentliche beziehungsweise fristlose Kündigung möglich . Hierfür müssen triftige Gründe vorliegen, die einen Verbleib im Studio unmöglich machen. In der Regel sind das:

Ein Umzug rechtfertigt die Sonderkündigung nicht, wie der Bundesgerichtshof unter dem Aktenzeichen XII ZR 62/15 im Mai 2016 feststellte. Meist zeigt sich der Studiobetreiber allerdings kulant und stimmt bei einem Wegzug einer außerordentlichen Kündigung zu. In einigen Fällen ist die außerordentliche Kündigung erst nach einer Fristsetzung möglich, die dem Vertragspartner die Gelegenheit zur Beseitigung von Mängeln gibt. Eine gesetzliche Vorgabe für die Länge der Frist gibt es nicht, sie sollte aber realistisch bemessen sein. Bauarbeiten beispielsweise sind nicht in einigen Tagen erledigt. Gründe für die Sonderkündigung mit Fristsetzung können folgende sein:

Das Kündigungsschreiben für die Kündigung einer Club-Mitgliedschaft erfordert keine bestimmte Form, sollte aber das aktuelle Datum, deinen vollständigen Namen, gegebenenfalls deine Mitgliedsnummer und den Kündigungstermin tragen. Auf volders.de findest du für viele Fitness-Studios eine Vorlage für die Kündigung, die du direkt von der Website aus als Fax, E-Mail oder Einschreiben verschicken kannst.

Um die Mitgliedschaft in einem Club zu kündigen, reicht üblicherweise ein kurzes Schreiben aus, in dem die wichtigsten Angaben zum Vertrag aufgeführt werden. Hilfreich für die Zuordnung der Kündigung und die unproblematische Bearbeitung sind folgende Angaben:

Kündigst du die Mitgliedschaft außerordentlich, sollte das Schreiben zusätzlich den Kündigungsgrund und gegebenenfalls eine Fristsetzung zur Behebung enthalten. Das Kündigungsschreiben kannst du per E-Mail, per Fax oder mit der Post verschicken beziehungsweise persönlich abgeben. Achte jedoch darauf, dass du noch innerhalb der Kündigungsfrist eine Bestätigung erhalten hast. Bleibt diese aus, ist es wegen der besseren Beweisbarkeit der fristgerechten Kündigung ratsam, das Schreiben noch einmal per Einschreiben zu senden oder zu faxen. Der Faxnachweis wurde in der Vergangenheit von den meisten Gerichten als ausreichender Beweis anerkannt. Suchst du eine Vorlage für das Kündigungsschreiben? Auf volders.de findest du für viele Clubs durch einen Rechtsanwalt geprüfte Kündigungsvorlagen.